Avantages d'un master en sciences informatiques par rapport à un bachelier

Bonjour,

Tout d'abord laissez-moi introduire ma situation. J'ai 20 ans et je viens de finir un bachelier en Informatique de Gestion et je suis maintenant confronté, de nouveau, à la prise d'une décision importante qui tracera mon avenir.

D'un côté, je pourrais continuer mes études et faire une passerelle pour accéder aux sciences informatiques mais tout ça sans savoir si les études universitaires me conviennent ainsi que sans connaître les réels intérêts d'un master en sciences informatiques.

D'un autre côté, je pourrais directement aller travailler dans une bonne entreprise au Luxembourg ou je pourrais acquérir pas mal d'expérience rapidement ainsi qu'avoir un salaire plus que correct mais tout ça en sachant que je n'ai pas forcément l'envie de rentrer dans le monde du travail maintenant.

J'aimerais donc savoir quels sont les réels intérêts d'effectuer un master en sciences informatiques pour ma future carrière ?

L'aspect monétaire joue-t-il vraiment un rôle ? Les 3 ans d'expériences que je pourrais prendre à la place d'effectuer un master plus l'argent mis de côté durant ces 3 ans combleraient ce plus que m'apporterait le diplôme sachant qu'au Luxembourg il n'y a que peu de différences pour un junior entre un master et un bachelier.

Le premier est raciste.

YoZe a dit:

Bonjour,

Tout d'abord laissez-moi introduire ma situation. J'ai 20 ans et je viens de finir un bachelier en Informatique de Gestion et je suis maintenant confronté, de nouveau, à la prise d'une décision importante qui tracera mon avenir.

D'un côté, je pourrais continuer mes études et faire une passerelle pour accéder aux sciences informatiques mais tout ça sans savoir si les études universitaires me conviennent ainsi que sans connaître les réels intérêts d'un master en sciences informatiques.

D'un autre côté, je pourrais directement aller travailler dans une bonne entreprise au Luxembourg ou je pourrais acquérir pas mal d'expérience rapidement ainsi qu'avoir un salaire plus que correct mais tout ça en sachant que je n'ai pas forcément l'envie de rentrer dans le monde du travail maintenant.

J'aimerais donc savoir quels sont les réels intérêts d'effectuer un master en sciences informatiques pour ma future carrière ?

L'aspect monétaire joue-t-il vraiment un rôle ? Les 3 ans d'expériences que je pourrais prendre à la place d'effectuer un master plus l'argent mis de côté durant ces 3 ans combleraient ce plus que m'apporterait le diplôme sachant qu'au Luxembourg il n'y a que peu de différences pour un junior entre un master et un bachelier.

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Peu de différence qd tu es junior, mais au fur et à mesure que tu évolues un master deviendra important. Je manipule des salaires ds le cadre de mon travail et au fur et à mesure que tu montes dans les tranches salariales, les bacheliers s'appauvrissent pour finir par disparaitre et laisser place à des masters/docteurs (surtout dans la tranche >60k€/an). Et les très gros salaires (>100k/an) ce sont soit des MBA (gestion d'équipe / vente) soit des PhD en informatique, physique, math, data science, etc

De plus, c'est l'occasion d'acquérir des connaissances théoriques et pratiques plus poussées.
Tu peux être formé sur le tas mais si tu arrives à boucler ton master, tu ne le regretteras pas!

Money ofc

Rien ne t'empêche de commencer à travailler et garder ton projet de master pour plus tard, fin je dis ça parce que ta motivation première ça n'a l'air que d'être le fric... Après je comprends pas pourquoi tu hésite si t'es pas pressé de rentrer dans le monde du travail... Tu n'as que 20ans, c'est pas la seule décision qui tracera ton avenir tu sais

Tu ne peux pas faire un Master 60 après la passerelle? C'est un moyen pour avoir le titre en "gagnant" un an...

Au niveau adaptation, j'étais avec des étudiants en passerelle pendant ma troisième année de bac, ceux qui avaient fait une école correcte s'en sortaient sans trop de soucis, les autres ont vite disparu

Sur le fait de commencer à bosser tout de suite, il y a encore des boîtes qui appliquent un barème différent en fonction du niveau de diplôme (si tu vas à Lux et que c'est une boîte en 4 lettres avec une un peu exotique, notamment), pour d'autres ce n'est plus le cas.

Tu habites où et as étudié où?

Akabane a dit:

Je manipule des salaires ds le cadre de mon travail et au fur et à mesure que tu montes dans les tranches salariales, les bacheliers s'appauvrissent pour finir par disparaitre et laisser place à des masters/docteurs (surtout dans la tranche >60k€/an).

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Merci ! C'est le genre de précision de source sûr que j'attendais, je n'ai pas envie de rester stuck dans une dizaine d'années à cause d'un bachelier. Cependant, est-ce vraiment le cas dans le domaine de l'informatique où l'on voit de plus en plus souvent sur les annonces "profil recherché : master en CS (ou exp équivalente)" ?

cyriak a dit:

Rien ne t'empêche de commencer à travailler et garder ton projet de master pour plus tard, fin je dis ça parce que ta motivation première ça n'a l'air que d'être le fric... Après je comprends pas pourquoi tu hésite si t'es pas pressé de rentrer dans le monde du travail... Tu n'as que 20ans, c'est pas la seule décision qui tracera ton avenir tu sais

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C'était également une option mais le master en alternance depuis le luxembourg n'est possible qu'après 3 ans d'expérience et coûte un bon billet, en plus de ça reprendre des études après avoir commencé à travailler augmente les chances d'abandon. Après c'est vrai que tout n'est que question de motivation.
J'hésite car j'ai actuellement une bonne offre servie sur un plateau d'argent et j'ai peur de ne pas trouver mieux en début de carrière.

T'as 20 ans, tu dis ne pas être pressé de bosser, tu as tout réussi d'entrée de jeu c'est que t'es capable...
Va faire ton master mtn tu ne le regretteras pas.
Et tkt t'auras tour le temps de bosser après ça

YoZe a dit:

C'était également une option mais le master en alternance depuis le luxembourg n'est possible qu'après 3 ans d'expérience et coûte un bon billet, en plus de ça reprendre des études après avoir commencé à travailler augmente les chances d'abandon. Après c'est vrai que tout n'est que question de motivation.
J'hésite car j'ai actuellement une bonne offre servie sur un plateau d'argent et j'ai peur de ne pas trouver mieux en début de carrière.

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Des opportunités t'en auras toujours...

C'est pas comme si un de tes choix pouvait être vraiment mauvais si tu fais ce que t'as envie là...

Suntheran a dit:

Tu ne peux pas faire un Master 60 après la passerelle? C'est un moyen pour avoir le titre en "gagnant" un an...

Au niveau adaptation, j'étais avec des étudiants en passerelle pendant ma troisième année de bac, ceux qui avaient fait une école correcte s'en sortaient sans trop de soucis, les autres ont vite disparu

Sur le fait de commencer à bosser tout de suite, il y a encore des boîtes qui appliquent un barème différent en fonction du niveau de diplôme (si tu vas à Lux et que c'est une boîte en 4 lettres avec une un peu exotique, notamment), pour d'autres ce n'est plus le cas.

Tu habites où et as étudié où?

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Merci pour ta réponse !

Premièrement, si c'est une option que j'envisage également, le seul soucis est que pour faire un Master 60 tu skip toutes les options et "spécialisations" ce qui est un peu dommage. Mais c'est une idée qui me reste en tête si je vois que 2 ans me conviendrait plus que 3 ans.

Ensuite, pour la passerelle j'ai effectivement été mis en garde. J'étais un bon élève durant mon bachelier tout en ne faisant que le minimum à la dernière minute. Ça ne passera malheureusement plus à l'unif d'où mes craintes vis à vis de ma correspondance avec un l'unif.

Pour ce qui est de la boîte elle n'est ni exotique ni en 4 lettres. Et oui, il y a une différence de 150€ brut entre un master et bachelier junior .

Et finalement, j'habite dans le Hainaut et j'ai fais mes études à la HELHa.

Je me suis longtemps posé la même question.
L'informatique est moins cloisonné que certains domaines comme la médecine ou sans le bon diplôme pour le bon poste, tu es immédiatement (et même légalement) pas éligible, toute les portes sont ouvertes à toute personne ayant la volonté (+ passion) et l'expérience.
Les entreprises historiques, et big boites fonctionnent quasi toujours avec un système de classes/barèmes pour définir les salaires, très rarement aussi pour l'accès à une fonction.
L'expérience est bien plus valuée que de la théorie vue 30ans plus tôt plus toujours d'actualité.
Pour ma part, je me suis arrêté au bachelier mais n'exclue pas de peut être faire un jour un master en décalé.
3années d'études ca a un coût, surtout si tu n'as pas de revenu à côté, c'est 3 années où tu ne gagne rien, pas d'ancienneté, pension, salaire.
Ces 3 années ce ne sont pas tes premières, ce sont tes dernières, celle qui te rapporteront le plus.
Pour ma part je me suis orienté sur les neo tech, qui sont quasi exclusivement sous le contrôle de startup/scaleup, milieu relativement jeune avec au début peu de financement, les experts ne sont pas nombreux et budgetairement pas des plus rentable anyway.
Possibilité de truster des positions de lead très rapidement avec un salaire qui skyrocket au fur et a mesure que l'entreprise grandit.
Vers la 5ieme année, ton diplôme n'est plus qu'un papier et ton xp est a peu de chose près la seule chose valuable. (dans ce secteur ofc)
Dans ces conditions, louper la coche pour faire 3ans de + allait définitivement être une perte financière.
D'autant que je considère les big entreprises/historiques comme des dinosaures déjà mort, trop de formalisme, process figés en place depuis la nuit des temps, équipe ultra spécialisée (je discute souvent avec un amis dev mobile android chez belfius, et sa team est responsable d'un seul et unique écran de l'application, il a aucune idée de l'architecture globale, aucun impact sur le choix des techs, il fait la maintenance/new dev sur cette écran et 90% de l'année, il a rien à faire) pour moi c'est un suicide intellectuelle.
Je ne regrette pas mon choix mais peut être un jour si je peux me permettre de sacrifier mes soirées, je ferais le master juste pour dire.
Et si je le fais je demanderais une rallonge a ma RH mais je ne m'attend pas à recevoir beaucoup plus.

Au final, les 2 chemins sont viables, master davantage valué sur les big entreprise/publique, très peu valué sur les neo entreprises. Un master ne devrait jamais te desservir sauf peut être pour une première xp dans une startup ou alors tu accepte d'être payé comme un bachelier.
Si tu as le temps, l'envie de faire un master clairement fonce.

YoZe a dit:

Merci ! C'est le genre de précision de source sûr que j'attendais, je n'ai pas envie de rester stuck dans une dizaine d'années à cause d'un bachelier. Cependant, est-ce vraiment le cas dans le domaine de l'informatique où l'on voit de plus en plus souvent sur les annonces "profil recherché : master en CS (ou exp équivalente)" ?

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Je peux te garantir que le salaire moyen entre un master IT, un bachelier, un sans diplôme (uniquement certifications + autres trucs style école 42 etc) et un docteur, il y a des différences salariales colossales, et plus le temps passe plus l'écart entre les deux augmente. Un 300€ brut/mois de différence en début de carrière peut évoluer et devenir 30000€ brut/an de différence.
Les différences salariales s'expliquent en partie par des différences dans les compétences.
Si le master ne t'apprenait rien que l'xp ne peut pas t'apprendre endéans le même délai, il n'existerait pas. Y'a plein d'orientations pr lesquelles il n'existe pas de master car ce n'est pas nécessaire de faire 2 ans d'études de + parce que tu sais déjà tout ce qu'il y a à savoir (avant la vie pro) après 3 ans de bachelier.

De plus, et indépendamment des compétences, certaines fonctions sont réservées aux masters/phd parce que ça "fait bien".

Dans le service public c'est vraiment un MONDE de différence

Après le public c'est un choix de carrière, en info pour commencer c'est assez rare

Ce qu'Akabane dit est assez intéressant tiens, pour bosser depuis 4 ans, j'ai pas l'impression qu'il y a un gap si grand que ça entre ceux qui ont commencé avec un master et ceux qui avaient un bac... A voir dans quelques années donc

Sinon YoZe, pour te donner un ordre d'idées, dans le cas auquel je pensais, un mec avait commencé avec un bac, après deux augmentations il était en-dessous du niveau de ceux qui commençaient avec un master.

Je suis étudiant en bac 3 informatique à l'université de Namur et j'ai cours avec les étudiant en passerelle, je peux confirmer que ceux sortant de la HelHa sont bien formées donc si tu a tout réussi d'entrée de jeu, tu as les capacités pour le Master.

Je pense que comme tu as les capacités, l'envie et les moyens, c'est intéressant de faire un Master, ça t'apportera sans doute un meilleur salaire à long terme et ça permettra potentiellement d'évoluer vers des fonctions plus élevés hiérarchiquement, ce qui peut être intéressant professionnellement mais aussi d'un point de vue personnel (ne pas faire purement que de l'informatique tout sa vie professionnel).

Cela te permettra également d'approfondir tes connaissances, d'élargir à d'autre domaines et d'acquérir de meilleures méthodologie, ce qui reste sympa si tu te plait dans ton apprentissage.

Le salaire.

Brunehaut a dit:

Le salaire quand on sait pas négocier.

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Fixed.

Ugo a dit:

Dans le service public c'est vraiment un MONDE de différence

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Normal vu que c'est calqué de manière débile sur le niveau d'étude.

Akabane a dit:

Je peux te garantir que le salaire moyen entre un master IT, un bachelier, un sans diplôme (uniquement certifications + autres trucs style école 42 etc) et un docteur, il y a des différences salariales colossales, et plus le temps passe plus l'écart entre les deux augmente. Un 300€ brut/mois de différence en début de carrière peut évoluer et devenir 30000€ brut/an de différence.
Les différences salariales s'expliquent en partie par des différences dans les compétences.
Si le master ne t'apprenait rien que l'xp ne peut pas t'apprendre endéans le même délai, il n'existerait pas. Y'a plein d'orientations pr lesquelles il n'existe pas de master car ce n'est pas nécessaire de faire 2 ans d'études de + parce que tu sais déjà tout ce qu'il y a à savoir (avant la vie pro) après 3 ans de bachelier.

De plus, et indépendamment des compétences, certaines fonctions sont réservées aux masters/phd parce que ça "fait bien".

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Je suis intéressé par tes sources avec descriptif des fonctions.
Pcq tu parles de MBA, ça implique de facto le management, hors un gars qui fait l'IT que ce soit en bachelor ou en master, il n'a par essence pas tant que ça vocation à partir dans le management, surtout qu'actuellement un manager, c'est surtout un gestionnaire de feuille excel. C'est plutôt ce que l'on demande à un gars qui a fait eco/finance.

Outre ça, vu que la quasi totalité des personnes qui bossent en tant que Dev IT, s'ils veulent poursuivre dans cette voie technique, vu que le monde du travail en Belgique a bien trop de retard dans la conception du salaire, il y a un plafond de verre. On considère (à tord selon moi) qu'un manager doit être payé plus que les gens de son équipe. Et donc un expert technique va être bloqué à un moment avec comme seule possibilité pr évoluer niveau salaire de se diriger vers le management ou alors de passer freelance. Et là, on sort de ton set de data.

Donc. La question est pas tant l'évolution du salaire, je pense qu'à ce niveau et vu mon cas, tu te trompes. Ou alors je suis vraiment intéressé par ton set de data.

Maintenant, pr répondre à l'OP. Si t'es pas sûr d'avoir envie de rentrer dans le monde du travail, fais un Master. Pire des cas, ça te fait chier et tu vas bosser. Meilleur des cas t'as un master en plus (et surtout des compétences que t'auras pas acquis durant ton bachelor typiquement dans le domaine des math et de l'IA et p-e même data science).
Si tu dois faire un master, prends une option avec des math, de l'IA et du big data. Le reste, ton bachelor devrait te suffire, ces domaines là par contre, un bachelor ne pourra que très difficilement l'acquérir "sur le terrain" ou juste avec de l'XP.

Pr le salaire, à priori, tu ne devrais pas voir une grosse différence.
Après les choses ont p-e changé, mais à mon époque, y avait aucune diff' de salaire entre moi et mes potes sortis de l'unif.

Il subsite des sociétés qui exigent un master pour des fonctions juniors (et même après). Particulièrement dans les banques/assurances/finances. La plupart des programmes "young graduates" que je connais l'exigent également.

De mon expérience personnelle, les salaires masters sont légerement plus élevés que les salaires avec bac. Ceci à niveau équivalent (oui tu as des gradués mieux payé que des masters, l'inverse est vrai aussi, au bout d'un moment c'est l'expérience et la personne qui compte).
Bref, comme tout le monde, je dirais que tu n'as rien à y perdre si ta situation le permet.

Pour l'évolution de carrière, ce ne sera certainement pas un frein alors qu'un bac pourrait l'être, donc autant mettre toutes les chances de son coté.

PS: THiBOo je te rejoins sur quasi tout, mais le manager qui ne fait que de l'excel c'est un peu un cliché hein .