[BE] Réforme fiscale 2024

THiBOo

Elite
Il n'y a déjà pas assez de profs, si en plus vous voulez les attaquer sur leurs avantages alors que dans le sujet enseignement, on demande de les revaloriser... Ca va se compliquer :D
Exactly the point sur les dev IT avec statut d’employé ;)
 
1er
OP
Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
N’exagérons rien…
La première boîte IT du pays évaluée à un milliard est partie pour des raisons fiscales, mais bon c'est pas grave j'imagine

 
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1er
OP
Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Tu connais bcp de dev IT avec un statut d’employé et plus de 10 ans d’xp ? A part @Largo XIII j’entends.
Des mecs peinards dans des administrations j'imagine
 
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Jean Mourad

Marginal
Attendez, attendez

vous êtes sérieux quand vous comparez les profs avec les dev IT sous statut employé ?

ou alors vous parlez de la revalorisation de leurs avantages ?

bien qu’en fait, je vois pas beaucoup de distinction
 
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Les réactions: Zloup

THiBOo

Elite
Attendez, attendez

vous êtes sérieux quand vous comparez les profs avec les dev IT sous statut employé ?

ou alors vous parlez de la revalorisation de leurs avantages ?

bien qu’en fait, je vois pas beaucoup de distinction
Tu disais ou qqn d’autre. Y a déjà pas bcp de prof on va pas en prime supprimer leurs avantages (et je suis d’accord avec ça).
Les DA étaient une manière de payer plus des dev IT sous status employé (qui sont de moins nombreux) et tu leur retires cet avantage.
Juste là dessus la comparaison
 

pyngu

La vodka du diable
Son idée des journées pédagogiques pendant les congés, c'est pas si bête.

On a dédoublé les semaines de Toussaint et Carnaval, on aurait pu prévoir 1 journée dans ces 2x5 jours qui ont été déplacés.
Les assurances vont devoir s'adapter alors.
J'avais demandé à une direction d'école s'il était possible de faire la conférence pendant des congés, et on m'a dit que ça ne l'était pas pour cette raison (peut-être "entre-autre")
 
1er
OP
Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Attendez, attendez

vous êtes sérieux quand vous comparez les profs avec les dev IT sous statut employé ?

ou alors vous parlez de la revalorisation de leurs avantages ?

bien qu’en fait, je vois pas beaucoup de distinction
On parle de secteurs en pénurie de travailleurs.
Il en manque dans les deux.
 
1er
OP
Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Les assurances vont devoir s'adapter alors.
J'avais demandé à une direction d'école s'il était possible de faire la conférence pendant des congés, et on m'a dit que ça ne l'était pas pour cette raison (peut-être "entre-autre")
4 jours par an, ça devrait pas non plus doubler le prix de la police d'assurance
 

NeoGeek

Elite
Mais chaque secteur / métier à des avantages. On va pas demander aux profs de n'avoir que 20 jours de congé légaux parce que c'est le minimum et que bon nombre de travailleurs n'ont que ça.

Alors oui le secteur IT a de beaux avantages, mais c'est parce que c'est hyper concurrentiel et que l'IT est présent dans tous les secteurs.

Après, si machin chose est pas content de ses conditions de travail, de son salaire, de ses avantages,... : les cours du soir c'est pas pour les chiens

plot twist: c'est ce que j'ai fait
Y a une différence fondamentale là-dedans.

C'est que les congés, les conditions de travail, le salaire etc , c'est l'employeur qui décide et payé (donc calcul de rentabilité tout ça).

Les régimes fiscaux préférentiels c'est la collectivité qui paye donc c'est pas la même histoire, faut que ce soit un minimum justifié par l'intérêt général.
 

EINST

⭐⭐⭐⭐⭐
Les assurances vont devoir s'adapter alors.
J'avais demandé à une direction d'école s'il était possible de faire la conférence pendant des congés, et on m'a dit que ça ne l'était pas pour cette raison (peut-être "entre-autre")
Les jours de congé des enfants ne devraient pas être les jours de congé des profs.

Les profs se réunissent bien au mois d'août. Tu peux bien prévoir 1 semaine en oct-nov et 1 semaine en fev-mars où les profs et le bâtiment sont couverts par une assurance.
 

Jean Mourad

Marginal
Tu disais ou qqn d’autre. Y a déjà pas bcp de prof on va pas en prime supprimer leurs avantages (et je suis d’accord avec ça).
Les DA étaient une manière de payer plus des dev IT sous status employé (qui sont de moins nombreux) et tu leur retires cet avantage.
Juste là dessus la comparaison
Mais… les profs n’ont pas d’avantage :D (si on enlève les congés)

Après ça m’étonnerait qu’un dev bosse pendant ses congés, paie du matos de sa poche, ne soit pas remboursé de ses kilomètres, bosse sans chèque-repas et parfois même sans chauffage.

Enfin je comprends ce que tu veux dire, mais les DA de l’IT c’est un peu un 1st world problem… (pas toi qui avait de la famille prof d’ailleurs ?)
 
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Chibi

Elite
Tu connais bcp de dev IT avec un statut d’employé et plus de 10 ans d’xp ? A part @Largo XIII j’entends.
Oui, j'en connais énormément.
J'en connais même plus que des freelance...
BEAUCOUP plus.

Faut pas prendre votre cas ou votre entourage pour une généralité.
 

Chibi

Elite
Ou de milieu.
J'en connais d'un peu tous les âges...
 
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