[BE] Réforme fiscale 2024

Zloup

Badger
Et que 10% de 1mds c'est mieux que 30% de 0.

Mais bon, la Belgique se portera sûrement mieux sans ces rats qui ne cherchent que l'argent ! Hin @bobmaurane !
Après, pour les DA, je trouves que les mettre dans l'IT est une erreur depuis le début, ce n'est pas le but de base
 
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Les réactions: EINST

YogiBear

Jean Michel Ersatz
Si l’on supprime la possibilité de se payer ces droits d’auteur taxés forfaitairement, ils ne vont pas les remplacer en augmentant leur rémunération d’administrateur. Elle serait, en effet, taxée à 50 % plus les cotisations sociales. Ils renonceraient donc à ce complément de revenu. Et l’État perdrait le bénéfice des précomptes mobiliers payés à ce titre. Tout le monde serait donc perdant dans ce nouveau projet de loi-programme.

Tout est dit. L'Etat sera perdant au final.
Mais il n'y a que l'État pour y croire, clairement.
Après, pour les DA, je trouves que les mettre dans l'IT est une erreur depuis le début, ce n'est pas le but de base
Effectivement, ce n'est pas le but de base. Mais :

- ça a été accepté et validé par le fisc pendant des années. Mais comme d'hab, l'État revient sur sa parole quand ça l'arrange
- si les IT ( et travailleurs de manière générale ) pouvaient se passer de tous ces bricolages pour avoir un net intéressant, ils le feraient. Mais comme d'hab, l'État préfère rogner sur les avantages plutôt que de s'attaquer aux vrais problèmes : la mauvaise gestion des recettes et l'impôt sur le travail qui étouffe les travailleurs
 
1er
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Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
- si les IT ( et travailleurs de manière générale ) pouvaient se passer de tous ces bricolages pour avoir un net intéressant, ils le feraient. Mais comme d'hab, l'État préfère rogner sur les avantages plutôt que de s'attaquer aux vrais problèmes : la mauvaise gestion des recettes et l'impôt sur le travail qui étouffe les travailleurs
De l'autre côté, si tu es travailleur sans DA, tu peux trouver la situation injuste.
Je suis en IT, la plupart de mon entourage aussi, donc je ne suis pas pour la suppression des DA, mais je peux très bien comprendre que certains secteurs se sentent lésés par rapport à ce régime privilégié.
 

THiBOo

Elite
De l'autre côté, si tu es travailleur sans DA, tu peux trouver la situation injuste.
Je suis en IT, la plupart de mon entourage aussi, donc je ne suis pas pour la suppression des DA, mais je peux très bien comprendre que certains secteurs se sentent lésés par rapport à ce régime privilégié.
Oui c'est vrai. A côté de ça, l'IT est un secteur porteur. T'as déjà plein d'exception en fonction des métiers, au lieu de DA, trouve un autre terme si tu préfères. Mais être attractif pour certaines professions c'est bien la seule liberté des pays encore.
Exemple avec le pharma en Belgique. C'est pas pr rien qu'on en a autant ...
Commence à titiller ça et GSK risque de se barrer en mettant 8k+ travailleur en dehors du payroll belge.

Mais c'est une discussion qu'on a déjà eu plein de fois.
Le Luxembourg a tranché, pas pour rien que tout le monde veut aller là-bas. Son plus gros désavantage reste sa localisation.
 

YogiBear

Jean Michel Ersatz
De l'autre côté, si tu es travailleur sans DA, tu peux trouver la situation injuste.
Je suis en IT, la plupart de mon entourage aussi, donc je ne suis pas pour la suppression des DA, mais je peux très bien comprendre que certains secteurs se sentent lésés par rapport à ce régime privilégié.
Mais chaque secteur / métier à des avantages. On va pas demander aux profs de n'avoir que 20 jours de congé légaux parce que c'est le minimum et que bon nombre de travailleurs n'ont que ça.

Alors oui le secteur IT a de beaux avantages, mais c'est parce que c'est hyper concurrentiel et que l'IT est présent dans tous les secteurs.

Après, si machin chose est pas content de ses conditions de travail, de son salaire, de ses avantages,... : les cours du soir c'est pas pour les chiens

plot twist: c'est ce que j'ai fait
 

k o D

Elite
Mais chaque secteur / métier à des avantages. On va pas demander aux profs de n'avoir que 20 jours de congé légaux parce que c'est le minimum et que bon nombre de travailleurs n'ont que ça.

Alors oui le secteur IT a de beaux avantages, mais c'est parce que c'est hyper concurrentiel et que l'IT est présent dans tous les secteurs.

Après, si machin chose est pas content de ses conditions de travail, de son salaire, de ses avantages,... : les cours du soir c'est pas pour les chiens

plot twist: c'est ce que j'ai fait
Il y a même des sociétés qui financent les études des futurs dev...
 
1er
OP
Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Exemple avec le pharma en Belgique. C'est pas pr rien qu'on en a autant ...
Commence à titiller ça et GSK risque de se barrer en mettant 8k+ travailleur en dehors du payroll belge.
J'avais oublié les avantages du secteur pharma en Belgique.

Le Luxembourg a tranché, pas pour rien que tout le monde veut aller là-bas. Son plus gros désavantage reste sa localisation.
La localisation, la vie sociale, l'immobilier... Sans trop sortir du sujet, il y a d'autres endroits en Europe où la qualité de vie est meilleure qu'au Lux (en fonction des profils, évidemment)

Mais chaque secteur / métier à des avantages. On va pas demander aux profs de n'avoir que 20 jours de congé légaux parce que c'est le minimum et que bon nombre de travailleurs n'ont que ça.
Les profs, ils ne peuvent factuellement pas donner cours sans leurs élèves. Après, on pourrait effectivement imaginer réduire encore leur salaire pour s'aligner sur le fait qu'ils aient autant de congés, mais bon, c'est un autre débat.

Alors oui le secteur IT a de beaux avantages, mais c'est parce que c'est hyper concurrentiel et que l'IT est présent dans tous les secteurs.
Je sais, mais dans ce cas-là, on arrête d'appeler ça des droits d'auteur et on appelle ça "régime spéciaux pour secteur porteurs" ou peu importe.
Un PM dans la tech, il peut vraiment défendre que ses roadmaps Jira ce sont des oeuvres intellectuelles uniques? Quelle différence avec un consultant hors IT qui crée des slides? Les user stories, c'est de la grande littérature?

Ce que je veux dire surtout, c'est qu'au lieu d'avoir une stratégie voulue par l'Etat pour avoir un secteur IT concurrentiel, c'est le secteur lui-même qui a trouvé la faille et qui s'en est chargé. D'où les tentatives de l'Etat de combler la brèche.

L'Etat devrait changer d'approche et plus partir sur une approche constructive que destructrice, mais bon, si c'est Mathieu Michel aux commandes j'ai des doutes.
 

YogiBear

Jean Michel Ersatz
Les profs, ils ne peuvent factuellement pas donner cours sans leurs élèves. Après, on pourrait effectivement imaginer réduire encore leur salaire pour s'aligner sur le fait qu'ils aient autant de congés, mais bon, c'est un autre débat.
On pourrait leur imposer un présentiel pendant la moitié des congés scolaire pour faire des mises à niveau (et donc supprimer les journées pédagogiques), remettre à neuf les bâtiments,...

Alors attention, je ne suis pas pour ce que je viens d'écrire. Mais c'est pour illustrer que chaque avantage lié à une profession pourrait être attaqué (je pense que les profs ont déjà la vie assez dure comme ça)

Je sais, mais dans ce cas-là, on arrête d'appeler ça des droits d'auteur et on appelle ça "régime spéciaux pour secteur porteurs" ou peu importe.
Un PM dans la tech, il peut vraiment défendre que ses roadmaps Jira ce sont des oeuvres intellectuelles uniques? Quelle différence avec un consultant hors IT qui crée des slides? Les user stories, c'est de la grande littérature?
Bien sur que non. Mais ceci dit, l'IT c'est l'arbre qui cache la forêt : je connais d'autres métiers qui bénéficient des droits d'auteur (marketing, coaching en tout genre, RP, ... )

Ce que je veux dire surtout, c'est qu'au lieu d'avoir une stratégie voulue par l'Etat pour avoir un secteur IT concurrentiel, c'est le secteur lui-même qui a trouvé la faille et qui s'en est chargé. D'où les tentatives de l'Etat de combler la brèche.

L'Etat devrait changer d'approche et plus partir sur une approche constructive que destructrice, mais bon, si c'est Mathieu Michel aux commandes j'ai des doutes.
On est d'accord. Mais ceci dit, j'ai encore de l'espoir que MM puisse faire avancer les choses (si son parti / gouvernement) le lui met pas des bâtons dans les roues
 
1er
OP
Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Quelles sont les conditions aux Pays-Bas ?
Pas trouvé de sources, et pas envie de me taper de la doc sur des stock options en néerlandais.

S'ils ont fait le move, c'est sûrement que c'est plus avantageux. Après tout, ils sont censés pouvoir proposer un système proche de celui des US, vu que pas mal d'employés sont là-bas.
 

Jean Mourad

Marginal
Pas trouvé de sources, et pas envie de me taper de la doc sur des stock options en néerlandais.

S'ils ont fait le move, c'est sûrement que c'est plus avantageux. Après tout, ils sont censés pouvoir proposer un système proche de celui des US, vu que pas mal d'employés sont là-bas.
Ah mais je demandais juste comme ça. Chacun voit midi à sa porte : si c’est plus interessant d’y aller, alors ils ont bien raison ! Je me demandais juste s’il y avait un sytème « particulier » attractif pour les entreprises du Big data
 
1er
OP
Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Ah mais je demandais juste comme ça. Chacun voit midi à sa porte : si c’est plus interessant d’y aller, alors ils ont bien raison ! Je me demandais juste s’il y avait un sytème « particulier » attractif pour les entreprises du Big data
J'ai trouvé ça tiens


Dans le tableau, les NL ont un score de 15 (les US ont 24)
Sans surprise, on est les derniers avec 10.
 

YogiBear

Jean Michel Ersatz
Ils sont ouvriers du bâtiment?
Dans mon école primaire, c'était les profs qui remettaient une couche de peinture, faisaient de menues réparations,... pendant les vacances d'été. Volontairement et bénévolement.

Mais bien entendus, mes exemples n'etaient absurdités poussées à l'extrême, d'où la fin de mon paragraphe :)
 

pyngu

La vodka du diable
Dans mon école primaire, c'était les profs qui remettaient une couche de peinture, faisaient de menues réparations,... pendant les vacances d'été. Volontairement et bénévolement.

Mais bien entendus, mes exemples n'etaient absurdités poussées à l'extrême, d'où la fin de mon paragraphe :)
Tu souligne deux points :
- Primaire
- C'était

On voit encore souvent ça dans les écoles primaires, mais je pense plus facilement dans les petites structures.
En secondaire, c'est déjà difficile de les avoirs pour s'occuper des fêtes d'école :oops: et surtout pour préparer et ranger si c'est hors des heures de cours.
Que mon avis basé sur mon expérience.
Comme tu dis, pas faire de généralité.
 

Chibi

Elite
Il n'y a déjà pas assez de profs, si en plus vous voulez les attaquer sur leurs avantages alors que dans le sujet enseignement, on demande de les revaloriser... Ca va se compliquer :D
 

EINST

⭐⭐⭐⭐⭐
Son idée des journées pédagogiques pendant les congés, c'est pas si bête.

On a dédoublé les semaines de Toussaint et Carnaval, on aurait pu prévoir 1 journée dans ces 2x5 jours qui ont été déplacés.
 
1er
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Suntheran

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Ça nous éloigne des droits d'auteur et de la réforme fiscale tout ça
 
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