Modération salariale : pour les patrons aussi ?

koraz

Tiède
Mec, tu dis tellement d'énormités que je sais même pas par où commencer.
Bien sûr que l'argument de l'intérêt propre compte, il est même prédominant. Si ce n'est pas tout le monde qui vote pour tout, comment définis-tu ton "système de démocratie populaire" ? Donc si le peuple décide de tout, c'est tout le monde qui doit décider pour tout le monde de tous les sujets. Ah mais ça va être vraiment fendard.
Tu n'as pas compris ce que je disais... Mais bon, j'ai déjà expliqué sur plusieurs thread et je ne vais pas me répété 100 fois.

Et ta réponse à ce sujet c'est "certaines questions n'ont pas besoin de l'avis du peuple", ok très bien. Qui définira les questions dignes d'intérêt des autres ?
Je n'ai pas parlé d'un referendum pour chaque question de société, je dis que c'est la meilleure façon de faire de la démocratie.

D'ailleurs, même atlantiste l'a souligné en Suisse. Ce modèle, même si il n'est pas parfait est bien plus démocratique que le nôtre.


Ensuite, si ce sont des questions importantes, de société, tu ne vois pas toutes les dérives que ça va engendrer ? Tu ne vois pas comme "le petit peuple" est facilement influençable ? Oui le peuple est idiot.
Et pour le moment, n'est ce pas le cas 1 fois tous les 5 ans (par exemple) pour élire tes politiques? :gne:

Et généralement ce sont les plus idiots qui veulent avoir leur mot à dire sur tout. Je m'estime intelligent oui, assez intelligent pr savoir que non ce n'est pas une bonne idée que l'on me demande mon avis sur tout. Pcq oui, je n'ai pas la connaissance de la "big picture" suffisante pr décider de tout sur tout. Alors oui je pourrai râler comme tout le monde "je paie trop d'impôts", "c'est n'importe quoi comme c'est gérer", et proposer des solutions vraiment géniales en soirée après qq verres d'alcool, mais voilà. Ca s'arrête là. Si j'avais vraiment une vision de ce qu'il faudrait faire, des solutions pour diriger tout un pays, je me lancerais en politique.
Eh ben, un prix nobel d'économie est donc un idiot :gne:. C'est quoi une personne intelligente stp?


Et non je ne dis pas des choses sans les connaître. Mais toi tu ne veux tjr pas me dire "où et quand" ça a marché pdt 200 ans.Pcq si tu me parles de la Grèce antique, je vais te démonter ton exemple. En fait, tous les exemples que j'ai en tête de "gouvernement où le peuple dirige" sont démontables. Et c'est amusant ton terme de "démocratie populaire" (fin tu l'as pas utilisé mais c'est tellement sous-jacent) qd on tape ça sur google on trouve ça : http://fr.wikipedia.org/wiki/Démocratie_populaire
Fun fact donc. On revient au populisme.
Ahhh mais aucun système n'est parfait... Je pense n'avoir jamais dis ça, si? Mais en tout cas, éviter une ploutocratie, c'est tout a fait faisable et ça été fait.

Oui on connait, les gentils occidentaux face aux méchants communistes. On nous a assez fait mangé ça pendant 30 ans dans tous les films hollywoodiens.

Je serais d'avantage partisan d'un système technocratique pr ma part, où ce sont des sommités dans chacun des domaines qui dirigent et décident plutôt que des personnes catapultés par un résultat d'élection. Je trouverais plus logique que ce soit les enseignants qui élisent leur ministre de l'enseignement qui devrait à priori être issu du milieu enseignant. De même pr l'agriculture, de même pr le sport, l'économie, ...
Ahh, c'est déjà beaucoup mieux comme discussion que des attaques vides de sens.

Je serais plus partisan de l'aristocratie mais cela n'empêche absolument pas la corruption et revenir au même problème, c'est à dire la soumission aux lobby.

.

Exemples qui me viennent à l'esprit de sujet particulièrement toxiques : l'entrée ou non dans l'Europe (le referendum en France ça a été juste une barre de rire pcq les gens ont pas voté pr ou contre l'Europe, mais contre Chirac), le mariage pr tous (oh ça aurait été vraiment marrant), ... Pareil pr un sujet sur l'immigration, suffit que la veille du vote tu passes dans les media une sombre histoire de jeunes magrébhins qui ont tabassé une ptite vieille et tu vas à peine voir le résultat du vote influencé.
Ah bon, comment peux tu croire qu'ils ont voté contre chirac? Je te rappel que les gens ont revoter NON à la constitution européenne... Peut être que la réponse est plus simple que se que tu essayes de dire... Les gens ne veulent pas de l'europe!

Le mariage pour tous, ça aurait été marrant? Pourquoi? C'est un changement sociétale radicale. C'est logique que le peuple ait son mot à dire, non? C'est bien leur vie, leur quotidien qui est en jeu, je ne vois pas pourquoi un autre devrait prendre ce genre de décision à leur place!

L'immigration? Pas de réel problème si les pays avaient de réel pouvoir sur leurs frontières.

C'est ça le soucis de ton système, l'émotionnel. Le peuple est émotif et réagit à l'émotif, pas avec la raison.
La je suis d'accord, mais cela n'empêche pas d'avoir un raisonnement... Beaucoup de gens sont pour la peine de mort, pourquoi? Simplement parce que les peines ne sont pas assez adaptées. Qu'une personne ayant torturé, laissé mourir de faim des enfants puissent ressortir de prison et demander de faire des études de droit met le peuple en colère et ça se comprend...

Si les peines étaient plus juste, les gens ne partiraient pas dans les extrêmes.

Et oui, j'ai plus confiance en nos élus, même si je ne partage pas du tout leurs avis sur tout, qu'en Jaqueline ou Roger ...
Ca existe encore après avoir été retourner dans tous les sens? Eh ben... Après combien de temps tu vas comprendre? Ca fait 40 ans que la vision mondialiste est la seule dite viable et ça fait 40 ans que l'économie baisse...
 

koraz

Tiède
10ème grève de l'année pour les TEC... ces gens sont des inconscients.
Les syndicats sont de meche avec les politiciens. A force de faire des grèves pour un oui ou pour un non, on met, doucement mais surement, la privatisation dans la tête des gens... Et comme de fait, on ne peut pas en vouloir à la population d'en avoir marre d'être prit en otage all time!
 
1er
OP
bobmaurane

bobmaurane

Antiélite
Oui c'est vraiment dommageable pour la population.
En fait,il faudrait avoir une réflexion stratégique sur les actions à mener pour ne pas pénaliser les usagers tout en faisant pression sur les directions,quel que soit le secteur.
Stratégie,tactique,c'est militaire mais sans cela on ne gagne pas.

Parce qu'il ne faut pas croire que ces "pauvres directions" (pilotées par les décideurs) soient exemptes de tous reproches,il y en a qui poussent le bouchon bien profond pour voir où se situe le point de rupture des travailleurs...
Et entre un gars derrière un portable qui échafaude ses petits plans et un gars qui est sur le terrain en butte aux vrais problèmes,il y a comme un léger soucis :-D
 
Oui c'est vraiment dommageable pour la population.
En fait,il faudrait avoir une réflexion stratégique sur les actions à mener pour ne pas pénaliser les usagers tout en faisant pression sur les directions,quel que soit le secteur.
Stratégie,tactique,c'est militaire mais sans cela on ne gagne pas.

Parce qu'il ne faut pas croire que ces "pauvres directions" (pilotées par les décideurs) soient exemptes de tous reproches,il y en a qui poussent le bouchon bien profond pour voir où se situe le point de rupture des travailleurs...
Et entre un gars derrière un portable qui échafaude ses petits plans et un gars qui est sur le terrain en butte aux vrais problèmes,il y a comme un léger soucis :-D
Tu peux qd meme pas affirmer sérieusement que la direction du TEC Liège Vervier sont des affreux capitalisss hein...
 
1er
OP
bobmaurane

bobmaurane

Antiélite
Je ne parlais pas du TEC au cas où tu n'aurais pas compris,mais des directions en général ;)
Et accessoirement des problèmes nés de la différence entre les plans échafaudés par le management et la réalité des gens de terrain.
 
Je ne parlais pas du TEC au cas où tu n'aurais pas compris,mais des directions en général ;)
Et accessoirement des problèmes nés de la différence entre les plans échafaudés par le management et la réalité des gens de terrain.
Parlez des directions en général et les montrer en coupable montre bien ton parti pris idéologique: les méchants patrons et les gentils ouvriers.

Moi je te parle de la TEC parce que là on peut tous avoir un avis concret.
 

koraz

Tiède
]Oui c'est vraiment dommageable pour la population.
En fait,il faudrait avoir une réflexion stratégique sur les actions à mener pour ne pas pénaliser les usagers tout en faisant pression sur les directions,quel que soit le secteur.
Stratégie,tactique,c'est militaire mais sans cela on ne gagne pas
.

Il faudrait surtout éviter de faire des grèves pour un oui ou pour un non. La grève n'est pas un problème, le fait d'en abuser le devient.
 
1er
OP
bobmaurane

bobmaurane

Antiélite
Oh mais je ne renie aucunement mon camps,loin de là ;)
Disons que d'après mon expérience,et je ne parle pas seulement des patrons propriétaires/actionnaires mais aussi de ceux qui se font appeler "patron" sans posséder une seule action et ne sont que des valets zélés,il y a une certaine proportion de personnes qui se prennent pour dieu...
A côté de cela il y a des gens plus humains qui font du très bon boulot.

En ce qui concerne le TEC,j'ai regardé les débats dominicaux,et il y a quand même eu cette réflexion de Michel Henrion disant que cette direction régionale n'était peut-être pas la meilleure pour créer un bon climat social.
Et quand on a un problème et que l'on soumet celui-ci à des responsables qui ne réagissent pas,parce qu'ils s'en foutent/ne veulent pas reconnaitre leurs erreurs/te traitent de négatif/ou disent c'est moi le chef et on fera comme j'ai dit (biffer la mention inutile) et bien il ne faut pas s'étonner que la situation dégénère.
La chose la plus importante dans une entreprise c'est de mettre des gens compétents et disposant de certaines qualités humaines aux postes à responsabilité,et pas gens intéressés surtout par leur petites ambitions.
Mais atlantiste défendant des responsables d'une société publique c'est une première non ?
D'habitude tu as pourtant tendance à déclarer que c'est une bande d'incompétents politisés :mrgreen:
 

koraz

Tiède
En ce qui concerne le TEC,j'ai regardé les débats dominicaux,et il y a quand même eu cette réflexion de Michel Henrion disant que cette direction régionale n'était peut-être pas la meilleure pour créer un bon climat social.
Mec, ce n'est pas les TEC liège le problème, c'est les TEC PARTOUT et la SNCB en second... A eux deux ils sont en grève une fois par mois, faut pas déconner.

Un chauffeur qui agresse un client et se fait virer. Grève
Changement d'itinéraire. Grève
etc..

Et quand on a un problème et que l'on soumet celui-ci à des responsables qui ne réagissent pas,parce qu'ils s'en foutent/ne veulent pas reconnaitre leurs erreurs/te traitent de négatif/ou disent c'est moi le chef et on fera comme j'ai dit (biffer la mention inutile) et bien il ne faut pas s'étonner que la situation dégénère.
Oui et c'est la réalité, c'est eux les patrons. Comment ça se passe dans le privé? Je ne soutiens AUCUNE grève des TEC et de la SNCB. Ils ont trop abusé de ce droit et surtout, ils courent directe vers la privatisation... Là, ils pleureront pour du bon!

Ces syndicats (ou plutôt c'est leche botte des politiciens) pensent que c'est eux qui dirigent. Les patrons exige certaines choses, les syndicats sont contre, on négocie.... Si le patron ne veut pas, c'est comme ça... On impose pas par la grève à tout bout de champs. C'est l'histoire de pierre et le loup!

La chose la plus importante dans une entreprise c'est de mettre des gens compétents et disposant de certaines qualités humaines aux postes à responsabilité,et pas gens intéressés surtout par leur petites ambitions.
Exacte mais c'est comme ça partout et ce n'est pas en faisant grève, en se mettant la population à dos qu'ils arriveront à changer quelque chose. COmme je le dis, la seule chose dont il va hérité, c'est la privatisation
 
1er
OP
bobmaurane

bobmaurane

Antiélite
C'est pour cela que je parlais plus haut d'une réflexion sur une stratégie ne pénalisant pas le client.Il faudrait que les syndicats deviennent plus intelligents,on peut rêver :-D

Je m'interroge quand même sur la direction qui,puisque le problème était réglé,aurait pu s'abstenir de convoquer les chauffeurs qui évitaient les travaux et auxquels n'avait été proposé aucune solution.
Donc qui a mis l'huile sur le feu ???
Les arguments du genre "c'est eux les patrons" ne comptent pas pour moi,ce ne sont que des employés eux-mêmes et pas plus.Ils sont là pour apporter des solutions et non pour créer des problèmes.
 

koraz

Tiède
C'est pour cela que je parlais plus haut d'une réflexion sur une stratégie ne pénalisant pas le client.Il faudrait que les syndicats deviennent plus intelligents,on peut rêver :-D
C'est clairement voulu, encore une fois.
 
Oh mais je ne renie aucunement mon camps,loin de là ;)
Disons que d'après mon expérience,et je ne parle pas seulement des patrons propriétaires/actionnaires mais aussi de ceux qui se font appeler "patron" sans posséder une seule action et ne sont que des valets zélés,il y a une certaine proportion de personnes qui se prennent pour dieu...
A côté de cela il y a des gens plus humains qui font du très bon boulot.

En ce qui concerne le TEC,j'ai regardé les débats dominicaux,et il y a quand même eu cette réflexion de Michel Henrion disant que cette direction régionale n'était peut-être pas la meilleure pour créer un bon climat social.
Et quand on a un problème et que l'on soumet celui-ci à des responsables qui ne réagissent pas,parce qu'ils s'en foutent/ne veulent pas reconnaitre leurs erreurs/te traitent de négatif/ou disent c'est moi le chef et on fera comme j'ai dit (biffer la mention inutile) et bien il ne faut pas s'étonner que la situation dégénère.
La chose la plus importante dans une entreprise c'est de mettre des gens compétents et disposant de certaines qualités humaines aux postes à responsabilité,et pas gens intéressés surtout par leur petites ambitions.
Mais atlantiste défendant des responsables d'une société publique c'est une première non ?
D'habitude tu as pourtant tendance à déclarer que c'est une bande d'incompétents politisés :mrgreen:
Quelle mauvaise foi, c'est incroyable... On retient une toute petite phrase mais on oublit que Henrion a lui meme dénoncé le noyautage de la TEC par ces enfoirés du PTB...

Je ne défends pas les responsables des TECs, je te dis juste que c'est pas des affreux capitalisss... ce qui les empeche pas d'etre une bande d'incompétents politisés...
 
C'est pour cela que je parlais plus haut d'une réflexion sur une stratégie ne pénalisant pas le client.Il faudrait que les syndicats deviennent plus intelligents,on peut rêver :-D

Je m'interroge quand même sur la direction qui,puisque le problème était réglé,aurait pu s'abstenir de convoquer les chauffeurs qui évitaient les travaux et auxquels n'avait été proposé aucune solution.
Donc qui a mis l'huile sur le feu ???
Les arguments du genre "c'est eux les patrons" ne comptent pas pour moi,ce ne sont que des employés eux-mêmes et pas plus.Ils sont là pour apporter des solutions et non pour créer des problèmes.
Si ils étaient intelligents, ils seraient pas au syndicat hein :-D

De l'huile sur le feu? n'importe quoi, à t'écouter les chauffeurs ont tous les droits et les dirigeants n'ont qu'à fermer leur gueule? T'es le meilleur argument pour la privatisation.
 
C'est clairement voulu, encore une fois.
Quoi? De leur donner tout les droits? De leur faire distribuer le chomage pour les laisser se faire de la thune et gonfler artificiellement le nombre de leurs adhérents?
 
1er
OP
bobmaurane

bobmaurane

Antiélite
Si ils étaient intelligents, ils seraient pas au syndicat hein :-D

De l'huile sur le feu? n'importe quoi, à t'écouter les chauffeurs ont tous les droits et les dirigeants n'ont qu'à fermer leur gueule? T'es le meilleur argument pour la privatisation.
Paaaaaaaaaaaaas du tout,il y a un problème,les dirigeants sont là (et payés) pour trouver une solution.Si les travailleurs la trouvent eux-mêmes,pourquoi leur reprocher après ?
Oooooooooh mais vous avez dévié,bande d'hérétiques,...non sérieux quoi.
C'est comme les CEO et tout leur aéropage,s'ils n'apportent pas assez de valeur ajoutée on peut s'en passer,par contre les travailleurs de terrain...tu vois ce que je veux dire :-D
 

koraz

Tiède
C'est comme les CEO et tout leur aéropage,s'ils n'apportent pas assez de valeur ajoutée on peut s'en passer,par contre les travailleurs de terrain...tu vois ce que je veux dire :-D
Vrai et faux.

1) Oui on peut se passer de CEO (il y a des exemples concret aux USA)
2) Oui on peut se passer du travailleur de terrain aussi :). (délocalisation, informatisation, etc..)

C'est là que ça devient amusant, l'économie devait être au service des gens et on se rend compte que c'est l'inverse. Il parait que c'est l'évolution.
 
Paaaaaaaaaaaaas du tout,il y a un problème,les dirigeants sont là (et payés) pour trouver une solution.Si les travailleurs la trouvent eux-mêmes,pourquoi leur reprocher après ?
Oooooooooh mais vous avez dévié,bande d'hérétiques,...non sérieux quoi.
C'est comme les CEO et tout leur aéropage,s'ils n'apportent pas assez de valeur ajoutée on peut s'en passer,par contre les travailleurs de terrain...tu vois ce que je veux dire :-D
Les travailleurs ont un lien de subordination avec leur employeur, si leur employeur désigne une personne pour les diriger et édicte un règlement ils sont tenus de le suivre...
 

Vulture

The Empire State
Paaaaaaaaaaaaas du tout,il y a un problème,les dirigeants sont là (et payés) pour trouver une solution.Si les travailleurs la trouvent eux-mêmes,pourquoi leur reprocher après ?
Oooooooooh mais vous avez dévié,bande d'hérétiques,...non sérieux quoi.
C'est comme les CEO et tout leur aéropage,s'ils n'apportent pas assez de valeur ajoutée on peut s'en passer,par contre les travailleurs de terrain...tu vois ce que je veux dire :-D
Le CEO on peut s'en passer... allez fieu.... arrête de raconter des conneries. Autant y a des CEO cons comme des balais (comme partout...), mais dire qu'ils servent à rien, plz. Un bon dirigeant a énormément de valeur.
 
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